5 Motivos para fazer recursos humanos EAD
Recursos Humanos (RH) é uma área fundamental para o bom funcionamento de qualquer empresa, pois engloba a gestão de pessoas, garantindo que as organizações funcionem de forma eficiente e harmoniosa. Independentemente do tamanho ou do setor da empresa, profissionais capacitados em RH são essenciais para processos de recrutamento, seleção, desenvolvimento de talentos, comunicação interna, entre outros aspectos cruciais para a produtividade e clima organizacional.
Se você está pensando em ingressar nessa carreira ou busca mais flexibilidade nos estudos, a modalidade de ensino a distância (EAD) pode ser a escolha ideal.
Neste artigo, vamos explorar 5 motivos para escolher o curso de Gestão de Recursos Humanos EAD e como ele pode ser a melhor decisão para quem busca uma carreira promissora e de grande impacto no mercado.
5 motivos para fazer Gestão de Recursos Humanos EAD
1. Campo de atuação diversificado
Ao concluir o curso de Gestão de Recursos Humanos, você estará capacitado para atuar em diversas funções dentro do RH.
Desde recrutamento e seleção até treinamento e desenvolvimento, o profissional de RH tem um leque vasto de possibilidades de atuação.
Veja algumas áreas em que você poderá trabalhar:
- Gerente de RH: Responsável por gerenciar todo o departamento de recursos humanos, o gerente é o líder que alinha as políticas de RH às estratégias organizacionais.
Supervisor de RH: Focado em garantir a execução de processos operacionais e rotinas administrativas relacionadas a pessoas.
Analista de Treinamento e Desenvolvimento: Trabalha diretamente no desenvolvimento de talentos, organizando treinamentos, palestras, workshops e programas de capacitação.
Analista de Recrutamento e Seleção: Especialista em identificar os melhores talentos para a organização, conduzindo processos seletivos desde a triagem até a contratação.
Consultor de RH: Muitos profissionais optam por atuar como consultores independentes, oferecendo serviços como recrutamento, gestão de conflitos, elaboração de políticas de cargos e salários, entre outros.
Empreendedor em Recursos Humanos: O curso também capacita você a abrir sua própria empresa, oferecendo serviços especializados em treinamento, desenvolvimento organizacional e gestão de pessoas. Além de ser uma área com grande potencial de crescimento, a atuação como empreendedor permite flexibilidade e autonomia.
Com tantas áreas de atuação, o curso de RH oferece uma carreira dinâmica e adaptável, ideal para quem busca crescimento e desafios constantes.
2. Piso salarial competitivo
A área de Recursos Humanos possui uma excelente média salarial, que varia conforme o cargo e o porte da empresa. A seguir, uma média de salários para algumas das principais posições de RH no Brasil:
Gerente de RH: R$ 7.283
Coordenador de RH: R$ 4.444
Consultor de RH: R$ 3.366
Analista de RH: R$ 2.797
Supervisor de RH: R$ 4.008
Técnico em RH: R$ 1.492
Assistente de RH: R$ 1.783
Com um campo tão vasto, há oportunidades para todos os níveis de formação, desde o técnico até o mais especializado, com uma evolução natural na carreira e crescimento salarial conforme a experiência e especialização.
3. Empreenda no Segmento de RH
Outro ponto positivo da carreira em Recursos Humanos é a possibilidade de empreender. Muitos profissionais optam por abrir suas próprias consultorias ou empresas voltadas para gestão de pessoas e desenvolvimento organizacional. Com um negócio próprio, você pode focar em:
Treinamento e Desenvolvimento: Ofereça treinamentos específicos para empresas, capacitando equipes e líderes para lidar com desafios organizacionais.
Consultoria em Recrutamento e Seleção: Muitas empresas terceirizam o processo de recrutamento para consultorias especializadas, que encontram os melhores talentos para suas equipes.
Cursos e Workshops: Desenvolva eventos focados em habilidades de gestão, liderança, comunicação e trabalho em equipe, que são de extrema importância para as empresas.
Dinâmicas de Grupo: Ofereça dinâmicas personalizadas para ajudar as empresas a desenvolverem seus colaboradores, melhorarem a comunicação interna e promoverem a integração das equipes.
Empreender na área de RH permite flexibilidade, autonomia e a possibilidade de desenvolver soluções inovadoras para atender às necessidades do mercado.
4. Muitas oportunidades no mercado de trabalho
A área de Recursos Humanos está sempre em alta, independentemente da economia ou setor. Isso porque todas as empresas, independentemente do tamanho, precisam de uma equipe de RH bem estruturada para gerenciar pessoas e promover um ambiente de trabalho saudável e produtivo.
Com a expansão de startups, pequenas e médias empresas, bem como a contínua evolução das grandes corporações, a demanda por profissionais de RH qualificados está em crescimento. E esse cenário é ainda mais favorável para quem opta por um curso EAD, já que a flexibilidade oferecida por essa modalidade permite estudar enquanto se busca ou se mantém uma colocação no mercado de trabalho.
5. Sistema EAD Diferenciado
Fazer um curso de Recursos Humanos na modalidade EAD oferece inúmeras vantagens. Na UniFECAF, por exemplo, o ensino a distância é pensado para proporcionar a mesma qualidade do ensino presencial, com algumas vantagens adicionais, como flexibilidade de horário e o uso das melhores plataformas de aprendizado do mundo.
Web Aulas Semanais: Toda semana, você pode participar de aulas ao vivo com professores altamente capacitados, tirar dúvidas em tempo real e interagir com seus colegas.
Aulas Gravadas: Se não conseguir participar da aula ao vivo, não se preocupe. As aulas ficam gravadas e disponíveis para que você possa assisti-las quando for mais conveniente para você.
Plataforma Brightspace: Uma das plataformas mais avançadas de ensino, utilizada nas melhores instituições de ensino do mundo. Ela oferece uma experiência de aprendizado intuitiva e integrada, com diversos recursos para facilitar sua jornada acadêmica.
Diferenciais da UniFECAF no curso de Recursos Humanos EAD
Nota Máxima no MEC
A UniFECAF está posicionada entre as instituições de ensino mais bem avaliadas do Brasil, com nota máxima no Ministério da Educação (MEC). Isso não apenas demonstra o compromisso com a excelência acadêmica, mas também garante que você esteja em uma faculdade que se preocupa em oferecer o mais alto nível de qualidade em seus cursos.
A nota do MEC é uma referência importante para quem busca uma formação sólida, pois avalia desde a estrutura curricular até a qualificação dos professores e os resultados de empregabilidade dos alunos. Estudar em uma instituição bem avaliada pelo MEC é um diferencial significativo, que não só fortalece seu currículo, mas também abre portas no mercado de trabalho, já que as empresas valorizam profissionais formados por faculdades com boas avaliações.
Certificação por Badges e Blockchain
A UniFECAF está à frente quando o assunto é inovação em certificação acadêmica. Todos os diplomas e certificados emitidos pela instituição são validados pela tecnologia blockchain, um sistema revolucionário que garante a autenticidade e segurança das suas conquistas acadêmicas. Isso significa que, ao concluir seu curso, você terá um diploma que não pode ser falsificado ou alterado, o que dá mais credibilidade ao seu currículo.
Além disso, as certificações são emitidas na forma de badges digitais, que você pode compartilhar em redes profissionais, como o LinkedIn, facilitando a visualização de suas competências por recrutadores.
Essa transparência não só aumenta sua empregabilidade, como também simplifica o processo de comprovação das suas qualificações durante uma seleção ou promoção profissional. A combinação de badges e blockchain transforma a forma como as suas competências são validadas e apresentadas, garantindo que você se destaque em um mercado cada vez mais competitivo.
Micro certificados ao longo do curso
Na UniFECAF, você não precisa esperar o final do curso para comprovar suas habilidades e competências. A cada módulo concluído, você recebe micro certificados que reconhecem as novas capacidades que você adquiriu ao longo da jornada acadêmica. Esses micro certificados são altamente valiosos, pois permitem que você comece a construir e a fortalecer seu portfólio ainda durante o curso. Isso é especialmente vantajoso para quem deseja ingressar no mercado de trabalho rapidamente ou até mesmo para quem já está empregado e quer comprovar o desenvolvimento de novas habilidades em tempo real.
Ao final do curso, você terá não só o diploma principal, mas uma coleção de certificações intermediárias que comprovam sua especialização e crescimento em várias áreas. Essa estratégia de certificação progressiva é ideal para manter o aluno sempre motivado e focado em alcançar novos marcos ao longo da graduação.
UniFECAF Carreira
Na UniFECAF, o sucesso dos alunos não se resume apenas ao conteúdo acadêmico: há um foco constante em ajudar você a ingressar rapidamente no mercado de trabalho. O UniFECAF GPS é uma plataforma que oferece suporte personalizado aos alunos, conectando-os com oportunidades de emprego e preparando-os para as exigências do mercado. Esse departamento oferece consultorias individualizadas, onde profissionais experientes ajudam a otimizar seu currículo, simular entrevistas e dar orientações estratégicas para que você possa se destacar nas seleções.
Com um currículo otimizado e um suporte ativo na transição para o mercado de trabalho, o UniFECAF GPS funciona como um verdadeiro mentor, garantindo que você esteja preparado para conquistar uma posição de destaque em sua área. Essa atenção ao desenvolvimento de carreira é um diferencial que coloca você à frente da concorrência, tornando sua entrada no mercado mais rápida e eficaz.
Estudar Recursos Humanos a distância é uma excelente escolha para quem busca flexibilidade, qualidade de ensino e uma carreira promissora em um dos setores mais essenciais para as empresas.
Na UniFECAF, além de todos os benefícios acadêmicos, você terá o apoio necessário para ingressar no mercado de trabalho rapidamente e desenvolver suas competências de forma contínua.
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